Muss der Arbeitgeber Reisekosten zum Vorstellungsgespräch erstatten?

Grundsätzlich ja. Nach §670 BGB analog trägt der Arbeitgeber die Vorstellungskosten (Fahrt, ggf. Übernachtung). Er kann dies aber vorher ausdrücklich ausschließen.

Müssen schwerbehinderte Bewerber eingeladen werden?

Öffentliche Arbeitgeber sind nach §165 SGB IX verpflichtet, schwerbehinderte Bewerber zum Vorstellungsgespräch einzuladen, sofern die fachliche Eignung nicht offensichtlich fehlt. Für private Arbeitgeber gilt diese Pflicht nicht.

Wie viel Vorlauf sollte die Einladung haben?

Mindestens 5–7 Werktage vor dem Termin, damit der Bewerber planen kann. Bei Anreise aus einer anderen Stadt empfiehlt sich ein noch längerer Vorlauf.

Darf ich im Vorstellungsgespräch nach dem Alter oder Familienstand fragen?

Nein, Fragen nach Alter, Familienstand, Kinderwunsch, Religion oder Herkunft sind nach dem AGG unzulässig. Der Bewerber darf solche Fragen unwahr beantworten.

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[firma] [firma_strasse] [firma_plz] [firma_ort] Herrn{{/if}} [bewerber_vorname] [bewerber_nachname] [bewerber_strasse] [bewerber_plz] [bewerber_ort] [firma_ort], den [datum] Einladung zum Vorstellungsgespräch – [stelle] Sehr geehrter Herr [bewerber_nachname], vielen Dank für Ihre Bewerbung als [stelle]. Ihre Unterlagen haben uns sehr angesprochen, und wir möchten Sie gerne persönlich kennenlernen. Wir laden Sie herzlich zu einem Vorstellungsgespräch ein: Datum: [gespraechsdatum] Uhrzeit: [uhrzeit] Ort: [firma], [firma_strasse], [firma_plz] [firma_ort]{{#if gespraechsort}} ([gespraechsort]) {{/if}}Format: Videokonferenz {{#if online_link}}Meeting-Link: [online_link] {{/if}} Wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen. Mit freundlichen Grüßen [absender_name] [firma]

Wichtige Hinweise

Rechtlicher Hinweis

Der Arbeitgeber ist verpflichtet, das Bewerbungsverfahren **AGG-konform** (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz) durchzuführen. Alle Bewerber müssen nach gleichen Kriterien behandelt werden. Bei **schwerbehinderten Bewerbern** sind öffentliche Arbeitgeber verpflichtet, diese zum Vorstellungsgespräch einzuladen (§165 SGB IX). Reisekosten zum Vorstellungsgespräch muss der Arbeitgeber grundsätzlich übernehmen, es sei denn, dies wird vorher ausdrücklich ausgeschlossen (§670 BGB analog).

Diese Vorlage dient nur der Orientierung und ersetzt keine Rechtsberatung. Bei rechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an einen Rechtsanwalt.